Pourquoi un CFO ne devrait pas être réservé aux grandes entreprises
Pendant longtemps, le rôle de directeur financier a été associé aux grandes entreprises. On imagine une fonction pilier de l'entreprise, des équipes importantes, des rapports complexes. Et dans beaucoup de PME, une idée persiste : "Ce n’est pas fait pour moi, l'entreprise n'est pas assez grande pour se le permettre" Pourtant, dans la réalité, les enjeux
Coût fiduciaire Suisse : combien coûte réellement une fiduciaire pour une PME ?
Lorsqu’un dirigeant de PME commence à chercher une fiduciaire en Suisse, la question du coût apparaît rapidement. C'est même une question importante dès les premiers échanges. Combien cela va-t-il me coûter ? Est-ce que cela vaut vraiment la peine ? Et surtout, que couvre réellement ce prix au-delà des tâches visibles ? En réalité, la réponse
Pourquoi la comptabilité ne suffit pas pour piloter une PME
Dans beaucoup de PME, la comptabilité est bien tenue. Les factures sont saisies régulièrement, la TVA est transmise dans les délais, les salaires sont correctement établis et les obligations légales sont respectées. Sur le plan administratif, tout semble fonctionner de manière fluide et structurée, ce qui est souvent perçu comme un signe que la gestion
Prévisions de trésorerie : voir le cash de votre PME 3 à 6 mois à l’avance
Beaucoup de dirigeants suivent leur chiffre d’affaires pendant que d’autres regardent régulièrement le solde du compte bancaire. Mais saviez-vous que ces deux informations ne suffisent pas toujours pour piloter une entreprise? En effet, ces informations décrivent le passé ou le présent, mais rarement ce qui va se passer dans les prochains mois. C’est précisément là
La santé mentale du dirigeant de PME : un enjeu souvent invisible
On parle souvent — et à juste titre — de la santé et du bien-être au travail. Les entreprises mettent en place des initiatives pour leurs équipes : prévention du stress, équilibre entre vie professionnelle et vie privée, programmes de bien-être. Mais on évoque plus rarement la charge mentale que peut représenter le rôle de dirigeant
